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Las centrales sindicales consultadas sobre la importancia de
la aprobación de este Reglamento Regulador de la RPT
coincidía en afirmar que ante todo hay que resaltar que este
reglamento es de obligado cumplimiento desde que entrara en
vigor la Ley 30/84, por lo que en Ceuta se lleva un retraso
de 29 años, además de resaltar que una vez que el Reglamento
sea aprobado por el Pleno de la Asamblea y posteriormente
publicado en el Boletín Oficial de la Ciudad de Ceuta, “se
va a terminar con la arbitrariedad con la que la
Administración cubre los puestos vacantes”. A este respecto,
las centrales sindicales destacan que “hoy por hoy al no
existir una RPT y un Reglamento que la regule, en muchas
ocasiones se ha visto como la Ciudad emitía un decreto (de
castigo o premio) para designar al trabajador que debía
ocupar dicho puesto vacante”, mientras que aseguran que el
empleado público, una vez que entre en vigor el Reglamento,
“notará como esa arbitrariedad se va a acabar y la única
manera de cubrir esos puestos vacantes será a través de
concursos”.
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REGLAMENTO REGULADOR RPT
