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El presidente de la Ciudad y el delegado del Gobierno
informaron ayer tras su reunión en la Alcaldía Noble acerca
de las “líneas de reforma” en los Planes de Empleo. En este
sentido, anunciaron que lo que se pretende es evitar que los
beneficiarios vean “disuadida” su motivación para no buscar
un “empleo estable”.
El presidente de la Ciudad, Juan Vivas, y el delegado del
Gobierno, Francisco Antonio González Pérez, informaron ayer
tras su reunión en la Alcaldía Noble del Palacio de la
Asamblea de que uno de los objetivos es llevar a cabo varias
“líneas de reforma” en los Planes de Empleo, aunque estas
actuaciones “no dependen exclusivamente de la Delegación y
la Ciudad”, comentó Vivas. En primer lugar, Vivas y González
creen que la Administración gestora más capacitada es el
Ejecutivo local, ya que “los propósitos de los planes tienen
que ver con la necesidad de que los servicios que se presten
formen parte del ámbito competencial de la Administración”,
puesto que “tienen que ver con la disponibilidad de medios
para poder llevar a cabo el necesario apoyo logístico para
el desarrollo de los mismos”.
Por otro lado, Vivas se refirió a la “atención prioritaria
que significa en estos momentos el empleo de los jóvenes”,
además de “dar una salida que permita la subsistencia,
incluso, en los ámbitos de familias que se encuentren en
exclusión social”. Además, delegado y presidente creen que
el nivel retributivo de los beneficiarios de los planes “no
puede ser un factor que disuada la motivación necesaria para
buscar un empleo estable”. De ahí que se pretenda
“reflexionar en profundidad con los Servicios Sociales en la
elección de los beneficiarios”. Por otra parte, los dos
máximos representantes de las administraciones local y
central son de la opinión de que es “necesario” incorporar
la “formación en los planes, la cual no tiene que ser única,
sino que debe estar adaptada al perfil de cada categoría de
beneficiario”.
También es “fundamental delimitar claramente los servicios”
y en este punto, Vivas y González afirmaron que lo
importante es que sean de “naturaleza comunitaria y
medioambiental”.
Por último, Vivas cree que “hay que establecer mecanismos
que permitan perfeccionar la evaluación y el seguimiento de
los Planes desde el punto de vista de los rendimientos
esperados con las tareas que se proclaman”.
En julio de 2013
El presidente del Gobierno de la Ciudad anunció que está
previsto que los próximos Planes de Empleo comiencen “en
julio de 2013” y destacó que “sí se quiere mejorar la
eficacia en cuanto al instrumento de servicio para combatir
las situaciones de exclusión social”, a lo que el delegado
añadió: “No solamente es un problema que tengan que abordar
las Administraciones, sino los agentes sociales, porque
tiene que haber participación para buscar soluciones”.
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“Revisión” del contrato de la línea marítima de interés
público
En la reunión mantenida ayer por
el presidente de la Ciudad y el delegado del Gobierno se
trató de nuevo el asunto del transporte marítimo. En este
sentido, Juan Vivas y Francisco Antonio González Pérez
reiteraron la posibilidad de que “se pueda abaratar
aproximadamente en torno a un 33% de media las tarifas
actuales y los resultados deriven en que eso será una
ventaja para el usuario, el residente en Ceuta y el turista,
y también para la Hacienda pública que tendría un
notabilísimo ahorro como consecuencia de la medida y
compatible con el ejercicio de la libertad de competencia”.
Este año finaliza el contrato de la línea de interés público
y ambas administraciones tienen prevista una propuesta
“técnica” que indique, “cuáles deben ser los ejes y las
líneas que presidan la revisión de ese contrato”.
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REUNIÓN DELEGADO Y PRESIDENTE
