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Los recortes de personal anunciados por el Ministerio de
Educación, Cultura y Deporte para el próximo curso son de 25
profesores menos en Educación Secundaria. Los sindicatos
están satisfechos al ser una cifra menor a la estimada;
mientras, la reducción de asesores y funciones técnicas ha
sido del 52,6%.
El Ministerio de Educación, Cultura y Deporte (MED)
prescindirá el próximo curso de 25 profesores. Esa es la
decisión alcanzada por la Dirección Provincial de dicha área
respecto al cupo final de docentes, tras tres meses de
trabajo, según informa Alfonso Conejo, secretario general de
la Dirección Provincial del citado ministerio. A lo largo de
estos tres meses, los sindicatos han barajado cifras más
altas de recortes, por lo que ahora muestran relativa
satisfacción con las cifras finales del cupo de profesores.
“Hemos intentado que los ajustes a los que obliga el Real
Decreto-ley 14/2012 afecten en Ceuta lo menos posible”,
apunta Conejo. El descenso, de un 2,3%, afectará únicamente
a Secundaria y a centros de adultos; en ningún caso, a
centros de Educación Infantil y Primaria, según destacan
desde el Ministerio.
”En el MED llevamos tres meses analizando la aplicación de
los ajustes a la realidad de los diferentes centros”, apunta
Conejo, quien resalta que la decisión se ha alcanzado tras
las visitas de los representantes de la Dirección
Territorial.
En total, de los 1.095 profesores que trabajaron durante el
curso pasado, 1.070 continuarán el próximo curso. “Aunque es
pronto para decirlo, se estima que en Educación Secundaria
quedarán unos 530 profesores aproximadamente”, concretan
desde el Ministerio.
Para contrarrestar, tal como destacan desde el Ministerio,
ha habido un mayor descenso en puestos de asesores. “Ha
habido una minorización muy fuerte en el número de
trabajadores que no prestaban servicio en los centros, sino
que estaban en otras funciones como formación de profesorado
o trabajos técnicos”, explica Conejo.
Así, el CPR (Centro de Profesores y Recursos) ha reducido el
profesorado en un 25%, de ocho a seis trabajadores. Por su
parte, los asesores técnicos se han reducido de ocho a tres
empleados, es decir, en un 37,5%, y las licencias han
descendido en un 100%, esto es, se ha prescindido de los
tres casos con los que se contaba.
En definitiva, mientras la reducción de docentes de
Secundaria ha sido del 2,3%, la de asesores y funciones
técnicas ha sido del 52,6%, según destaca Conejo.
También se ha reducido el equipo de orientación educativa y
psicopedagógica. En este caso, el descenso ha sido del 26%,
de 23 a 17 trabajadores. “Los recortes afectan sobre todo a
las asesorias técnicas”, apunta Conejo.
El secretario general de la Dirección Provincial del MEC
destaca además que en Educación Especial no se han sufrido
recortes, por lo que las cifras se mantienen en 105
profesores.
Satisfacción sindical
El cupo final anunciado por el Ministerio ha sido tomado de
manera “digna” por los sindicatos, según destaca Antonio
Palomo, vicepresidente de la junta de personal del Ingesa y
secretario federación de Enseñanza de Comisiones Obreras.
“Dentro de que un descenso siempre es indeseable,
reconocemos que estamos contentos con que hayan sido sólo 25
los recortes de personal; sobre todo si lo comparamos”,
apuntaba.
Por su parte, la presidenta del sindicato independiente ANPE
en Ceuta, Remedios Acosta, no concibe una mejora de la
Educación con recortes. “Aumentar la ratio lo hace más
difícil”, destaca. “Veo mal los recortes y seguiremos
luchando porque se mantengan los puestos de trabajo”, apunta
la sindicalista aunque destaca que finalmente los despidos
son inferiores a los estimados por los sindicatos en meses
precedentes. “Pero un recorte no deja de ser una mala
noticia”, concluye.
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“Ceuta, por sus especificidades, necesita mucho apoyo”
Antonio Palomo, vicepresidente de
la junta de personal del Ingesa y secretario federación de
Enseñanza de CCOO, se muestra satisfecho con la cifra de los
recortes. “Dentro de que un descenso siempre es indeseable y
que los recortes siempre son traumáticos, hemos de reconocer
que estamos contentos con que hayan sido sólo 25 los
recortes de personal”, explicaba Palomo. El sindicalista
destaca “la sensibilidad” en esta ocasión de la Dirección
Territorial del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte.
“Ceuta, por sus especificidades, necesita mucho apoyo, y el
Ministerio lo ha tenido en cuenta a la hora de no recortar”,
explica Palomo, quien recuerda que se habló de cifras muy
superiores de despidos. Palomo resalta además la situación
en comparación con otras autonomías. “Si lo comparamos con
otros territorios, nos podemos sentir satisfechos”, añade.
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