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La Delegación del Gobierno comenzará el próximo día uno de
octubre y hasta el 31 de diciembre una campaña en la que
explicarán las bondades de acogerse al proceso de
regularización tanto para las trabajadoras del hogar y sus
empleadores como para los que trabajan en una empresa. Con
este cometido pretenden hacer aflorar la economía sumergida
en la ciudad mediante la contratación de unos 2.000
trabajadores de Marruecos que trabajan en la ciudad y que
regresan todos los días a su país de origen.
“La ciudad tiene actualmente1.500 trabajadores
transfronterizos legalizados, 500 de los cuales trabajan en
casas particulares, pero hay otra bolsa superior no
legalizada de dos millares”, explicaba el responsable del
área de Trabajo de la Delegación del Gobierno, Javier
Martínez.
Por su parte del delegado, Jerónimo Nieto, indicó que
durante la campaña informarán a los trabajadores sobre cómo
obtener la Tarjeta de Identificación de Extranjeros (TIE),
dónde solicitarla, el coste y cómo repercuten estas
normalizaciones en la Seguridad Social.
73 nuevas ocupaciones
La campaña está dirigida especialmente a los empresarios
para que den de alta a este colectivo de trabajadores
marroquíes. En este sentido, Nieto afirmó se ha propuesto al
Ministerio de Trabajo ampliar de 13 a 86 ocupaciones el
catálogo de nuevos puestos de difícil cobertura para
facilitar este proceso. Según un estudio realizado por la
Confederación de Empresarios existe un colectivo de más de
450 trabajadores que podrían acogerse a este proceso de
regularización.
La idea de crear el catálogo de trabajos de difícil
cobertura surgió de la comisión que creó la Delegación hace
unos meses y de la que formaban parte todos los agentes
sociales. “Pretendíamos encontrar un instrumento que
permitiese sacar de la ilegalidad a ese grueso de
trabajadores que estaban en situación irregular”. De este
modo, para las ocupaciones que aparecen registradas en este
catálogo no sería necesario el trámite de hacer una oferta
de empleo y se les podría contratar directamente.
El delegado insistió en que en este proceso “todos ganan”,
ya que los empleadores estarán cubiertos ante cualquier
contingencia y los transfronterizos pueden acceden a una
serie de derechos. El responsable del área de Trabajo se
refirió, concretamente, al derecho que tendrían la empleadas
de hogar con varios hijos menores a cobrar 48 euros
mensuales por cada uno de ellos y a la asistencia sanitaria.
Además, podría acceder a una pensión de viudedad, tendrían
derecho a la jubilación y la rapidez en el paso de la
frontera sería mayor.
Así pues, manifestó que \"con esta acción se conseguirá que
la situación de las trabajadoras de hogar sea equiparable al
resto de España, salvo en un aspecto concreto como el
desempleo, de ahí que esta campaña es una protección social
para los empleados y para los empleadores.
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“Ligero” repunte de inmigrantes asiáticos
El delegado de Gobierno, Jerónimo
Nieto, explicó ayer, con motivo de la entrada masiva de
inmigrantes ilegales a través de la frontera melillense que
en Ceuta “la situación es estable”. En el mes de agosto las
entradas ilegales por el paso fronterizo fueron mínimas,
pero en septiembre se ha producido un pequeño repunte en la
entrada de asiáticos\". Asimismo, destacó que != delegado
del Gobierno en Ceuta, Jerónimo Nieto, destacó hoy que la
inmigración ilegal ha sufrido un \"ligero repunte\" en la
Ciudad Autónoma con la entrada irregular de inmigrantes
asiáticos.
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LABORAL / REGULARIZACIÓN
