|
Las carencias que se están
sufriendo en los comedores escolares de Ceuta centraron ayer
una comparecencia de CCOO, que advierte que los servicios
“están al borde del colapso”.
Señalan desde CCOO que hay ocho
centros escolares con entre 160 y 190 niños cada uno en los
que la situación es preocupante, puesto que sólo habría para
atender las necesidades alimentarias un cocinero y un
ayudante de cocina. “Todo tiene un límite”, explicaron al
respecto.
Ésto repercutiría en la calidad de
la cobertura alimenticia de los escolares. Así lo explicaron
Emilio Postigo, secretario general de la FSC-CCOO de Ceuta,
que estuvo acompañado por Amalia Díaz, delegada de Personal
en Educación. Ante los medios estuvieron presentes el
secretario general del Sector de la Administración del Esato
de la FSC-CCOO, José Manuel Vera, y Francisco Roldán,
secretario general de la Sección Sindical Estatal del
Ministerio de Defensa.
Amalia Díaz indicó que hay también
que exigir a la Ciudad Autónoma “que lo mismo que meten
niños en los comedores escolares metan también personal”.
Existe una circular oficial, según CCOO, mediante la cual se
han negado vacaciones y también días de asuntos propios para
los trabajadores.
Al menos haría falta dotar a la
plantilla de cocina de los centros educativos que prestan el
servicio de comidas a los niños de un cocinero más y también
de cuatro ayudantes de cocina, con el objeto de que se
fueran cubriendo las contingencias que pudieran ir surgiendo
en cuanto a falta de personal para atender la alimentación
de los escolares.
“No se puede trabajar con tanta
precariedad, y de esta forma se irán cerrando centros y no
podrán comer los niños”. Además, explicó que se estaría
introduciendo a personal sin la debida preparación.
En el contexto de una falta de
medios y de pérdida de puestos de trabajo en la
Administración General del Estado, se hizo especial hincapié
en la situación de los comedores escolares de Ceuta.
Servicios públicos
En todo caso, la denuncia general
que ha emitido CCOO se centra en un desmantelamiento de los
servicios públicos de la Administración General del Estado
con sus políticas de empleo.
Durante la jornada de ayer se
celebraron reuniones en dos centros militares para conocer
las necesidades básicas del personal. Se realizaron con el
beneplácito de la Comandancia General de Ceuta, que no puso
objecciones a que se celebraran las reuniones sindicales en
centros militares, tal y como admitieron desde la central
sindical. No se están produciendo problemas de relevancia a
nivel laboral en el seno del Ministerio de Defensa en Ceuta,
si bien el hecho de que se celebraran las reuniones en la
USBA y también en la ULOG-23 se justifican porque el 60% del
personal de la administración del Estado que está destinado
en Ceuta pertenece o está relacionado al Ministerio de
Defensa.
Comisiones Obreras explicó que en
Ceuta están trabajando un total de 1.100 personas en la
Administración Central y que desde 2010 se han perdido 220
puestos de trabajo, excluidas las fuerzas y cuerpos de
seguridad. En total, un 14% del empleo destruido. Así,
advierten del hecho que desde 2010 se ha perdido el 16% del
empleo público de la Administración General del Estado en la
ciudad.
Ante ello, el representante
sindical José Manuel Vera, indicó CCOO ha exigido al
Gobierno central en su intervención una apuesta firme por la
creación de empleo público.
En este sentido, “a pesar de la
propaganda, los Presupuestos Generales del Estado prevén
para 2016 una nueva pérdida de empleo público con sólo un
50% de reposición de las bajas que se produzcan en sectores
no prioritarios”.
CCOO trata de negociar un convenio
único con el Gobierno, si bien no explicaron el hecho de que
esta negociación en ciernes se exige en una situación a dos
meses de las elecciones generales y en ciernes de la
disolución del Parlamento, lo que situaría al Gobierno en
una posición difícil de interlocución.
Destrucción de empleo
Vera, por su parte, ha destacado
la defensa del empleo público como uno de los principales
ejes de actuación de CCOO “denunciando que mientras se
produce esta destrucción de empleo público el Gobierno
continúa su política de privatizaciones gastando cientos de
millones de euros en colocar en manos privadas servicios tan
sensibles como parte de la información tributaria, la
gestión de las vidas laborales o la lucha contra el fraude
en las prestaciones de la seguridad social”.
Junto con el empleo, Vera resaltó
las políticas de igualdad y el derecho a la carrera
profesional como elementos fundamentales en las líneas de
actuación de CCOO en la Administración General del Estado.
El sindicalista acusó al Gobierno
de incumplir su obligación al no aprobar el Plan de Igualdad
de la Administración General del Estado al inicio de la
legislatura, como establede la Ley Orgánica de Igualdad.
Advirtió también del hecho de que
no se ha cumplido la obligación de aprobar mediante Real
Decreto el protocolo frente al acoso sexual en la
administración, “después de más de cuatro años de consensuar
con las organizaciones sindicales”.
Por si fuera poco, también
se refirió José Manuel Vera al hecho de que el Gobierno
habría desvirtuado “el sistema que debería regirse por los
principios de igualdad, mérito y capacidad”.
|
comisiones obreras
