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El Centro Integral Equal, ubicado
en el edificio polifuncional Mustafa Mizzian y dependiente
de Procesa, de la Consejería de Economía, Hacienda y
Administración Pública, alberga desde ayer lunes un curso de
formación integral básica. Forma parte de un itinerario
integrado de inserción socio-laboral, una de las acciones
que contiene el Programa Operativo del Fondo Social Europeo
(PO FSE) de Ceuta para el periodo 2014-2020.
Son sesenta las personas
beneficiarias de ese curso de formación integral básica,
cuya duración es de 364 horas repartidas de lunes a jueves a
razón de 4 por día.
El objetivo es que los alumnos
adquieran conocimientos y habilidades sociales básicas que
les permitan promocionar y entrar en la siguiente fase del
itinerario, que sería la de la formación ocupacional básica.
Para ello, tendrán que superar un
ciclo formativo integral que incluye módulos de refuerzo
educativo, nuevas tecnologías, mejora de las posibilidades
de encontrar un empleo, igualdad de oportunidades,
habilidades sociales, habilidades para la vida,
sensibilización medioambiental, actividades complementarias
e intervenciones de carácter educativo, psicológico y
social.
Además de la formación propiamente
dicha, los beneficiarios perciben en concepto de beca 819
euros (2,25 euros por hora) durante el período formativo,
una ayuda que se cuantifica con base en criterios de
asistencia, conducta y aprovechamiento y que se va abonando
de forma mensual y progresiva, de forma que, solo a modo
orientativo, el primer mes serán 90 euros y el sexto y
último, 189.
Dentro del mismo itinerario
integrado de inserción socio-laboral existe una actuación de
alfabetización en lengua española, que comenzará en las
próximas semanas; otras de formación ocupacional básica y
especializada, con la que los beneficiarios adquieren
conocimientos profesionales, en el segundo de los casos, de
mayor destreza técnica; y una quinta actuación, que completa
el itinerario, de intermediación laboral, dirigida a
personas en las que se detecte una situación de menor
vulnerabilidad, como puede ser el caso de los mayores de
edad con una formación académica o profesional adecuada,
habilidades sociales y de comunicación suficientes,
experiencia profesional…
Esa es la última fase del
itinerario, que contempla la promoción directa entre sus
distintas actuaciones, de manera que un beneficiario que,
por ejemplo, entre en el curso de formación integral básica
y supere ese ciclo con éxito, puede promocionar y continuar
formándose en la siguiente actuación, que en este ejemplo
sería el curso de formación ocupacional básica, ya que
tendrá plaza reservada en las convocatorias posteriores de
la actuación a la que hubiera sido asignada.
Selección de beneficiarios
Mejorar la inserción socio-laboral
de personas en situación de riesgo de exclusión social es
uno de los cinco ejes del PO FSE y el 70 % de su presupuesto
se dedica a eso. En términos absolutos, supone un esfuerzo
de 9,3 millones de euros. Serán más de 1.400 individuos, una
media de 200 al año, los que accedan a estos programas, que
se desarrollan en el Centro Equal y en la Escuela de la
Construcción.
Para optimizar la participación
efectiva de personas del colectivo prioritario de esta
acción del Programa Operativo del FSE 2014-2020, se ha
articulado un procedimiento de derivación de candidatos por
parte de entidades especializadas y competentes en la
intervención con personas en situación de vulnerabilidad
similar al del programa operativo anterior.
Forman parte de ese Comité
Social de valoración inicial y seguimiento de actuaciones
las siguientes entidades: la Consejería de Asuntos Sociales
e Igualdad, por medio del Centro Asesor de la Mujer de la
Ciudad Autónoma; la Consejería de Sanidad, Consumo y
Menores, mediante sus áreas de Drogodependencia y Menores;
el Centro Penitenciario; además del CERMI.
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Una amplia cooperación en la materia de formación
También intervienen los equipos
psicopedagógicos, de orientación y de trabajo social del
convenio de Educación que mantienen Ciudad y MECD; la
Consejería de Juventud, Deporte, Turismo y Fiestas, en
concreto, la Casa de la Juventud; el equipo de atención
social del Ingesa; el Servicio Público de Empleo Estatal;
las agencias y servicios de formación y empleo en el ámbito
del desarrollo local; la Fundación Cruz Blanca; y Cruz Roja.
Tras una primera localización del alumnado, el centro Equal
evalúa las solicitudes de acuerdo con baremos que incluyen
criterios formativos, sociales, laborales, personales y
familiares.
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