Los sindicatos con representación en el Servicio Público de
Empleo Estatal denunciaba ayer a través de un comunicado de
prensa que a pesar de la grave situación que sufre el SEPE,
los máximos responsables del Ministerio de Empleo y
Seguridad Social plantean un grupo de medidas que son
“incapaces” de darle solución.
Tanto la Secretaría de Estado de Empleo como la
Subsecretaría del Ministerio, tal y como resaltan los
sindicatos, se muestran “incapaces” de garantizar la
plantilla necesaria dejando en manos de otros órganos de la
Administración la decisión final.
Ante este panorama todas las centrales sindicales con
representación en el organismo han considerado
imprescindible mantener y profundizar en el calendario de
denuncia y movilizaciones.
Tal y como se había comprometido tras el encierro del día
anterior, este jueves se mantuvo una reunión entre la
representación sindical de la plantilla del SEPE con la
Secretaría de Estado de Empleo, Engracia Hidalgo, y el
Subsecretario, Pedro Llorente.
Los planteamientos efectuados por los representantes del
Gobierno en esta reunión han estado más cerca “de la
decepción que de cualquier otro tipo de sensación”.
El tema primordial que ha podido tratarse ha sido el
relacionado con la plantilla necesaria en la actualidad para
el organismo. La escasez de efectivos es obvia en la mayoría
de las oficinas. Por parte de los máximos responsables del
Ministerio no se ha puesto en cuestión esta situación pero
desgraciadamente las propuestas de solución que anuncian no
se corresponden con una voluntad real de corregir esta
deficiencia.
Todo lo planteado por el Ministerio ha ido en una línea tan
modesta que pierde la virtud de ser una solución. En el
mejor de los casos se busca no perder plantilla en el año
2015 en relación a la existente en el año 2014.
Son 1.600 puestos los que están en peligro y los artificios
con los que han intentado explicar como quieren garantizar
su mantenimiento son preocupantes. Fundamentalmente porque
se coloca la capacidad y la competencia para determinar la
continuidad de este volumen de empleo fuera de las fronteras
del Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
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