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OPINIÓN - DOMINGO, 1 DE JUNIO DE 2014

 
OPINIÓN / EDITORIAL

La ilegalidad por norma de actuación

Los datos que nos desvela la Secretaría de Acción Sindical de Comisiones Obreras sobre las horas ilegales trabajadas durante el año 2013 y su repercusión negativa en el empleo, ha de llevarnos a reflexionar, no sólo acerca del establecimiento de la ilegalidad instalada en diversos ámbitos, sino a evaluar su incidencia en el paro, por cuanto lo hubiera reducido en nuestra ciudad en un 1,2%, ya que se hicieron horas ilegales cada semana y con la destrucción de 318 empleos en Ceuta durante dicho período, las horas extras ilegales que se han trabajado hubieran supuesto dar empleo al 93% de quienes lo perdieron.

En numerosas ocasiones se ha dicho que España es un país de pícaros pero quienes ejercen ahora la picaresca hacia la clase trabajadora, golpeada por la crisis económica, el desempleo, los recortes de sueldos y la presión fiscal, son aquéllos que trasgreden la norma básica de legislación laboral: el Estatuto de los Trabajadores e, incluso, los propios convenios colectivos, ya que hay empresas (incluso públicas) que con una y mil argucias buscan solapar la legalidad en aras al ahorro.

Obligar al trabajador a las horas ilegales es una forma de explotación moderna y sibilina, amparada en la amenaza de un empleo precario o en peligro de extinción. La nueva coacción moderna, intimidatoria, para eludir unos gastos que en este caso corren por cuenta del trabajador, bajo esa máxima que se ha extendido en esta época de crisis de “hacer más por el mismo o menos dinero”. Una forma de exterminar los derechos laborales, de aniquilar el sistema productivo y de rentabilizar el esfuerzo del trabajador hasta límites de explotación. No se piensa en quienes carecen de trabajo, en utilizarlos para sustituciones o por horas.
 

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