El PSOE cree que la empresa adjudicataria del transporte
sanitario terrestre 061 en el perfil de técnicos, ‘SSG’,
podría estar incurriendo en discriminación por género a la
hora de contratar al personal. El PSOE prevé presentar una
denuncia el lunes por este motivo, antes Inspección de
Trabajo, según anunció ayer la secretaria de Igualdad del
partido, Sandra López Cantero.
La secretaria de Igualdad del PSOE ceutí, Sandra López
Cantero, anunció ayer que el próximo lunes tienen previsto
presentar una denuncia ante Inspección de Trabajo al
considerar que el servicio de transporte sanitario terrestre
061 podría estar incurriendo en una discriminación por razón
de género.
Los socialistas han mantenido contactos con técnicos de las
ambulancias, así como con personas formadas en las
diferentes promociones de esta profesión y estos les han
asegurado -explicó López en rueda de prensa- que sólo
contratan a hombres para desarrollar este trabajo. La
secretaria de Igualdad ha explicado que en estos momentos la
plantilla está formada únicamente por hombres y que a
algunas de las mujeres formadas en este campo les han dicho
que no las contratan por su género. El PSOE no ha contactado
aún con SSG, empresa adjudicataria del servicio.
Por otro lado, el PSOE también ha denunciado que la Ciudad
no ha cumplido con el compromiso anunciado de entregar el
premio María de Eza en el Día de Ceuta. López Cantero
demanda a la consejera de Educación, Cultura y Mujer, Mabel
Deu, los motivos por los que no se ha concedido y que
informe de cuándo se entregará este premio. El problema,
según la socialista, es que la Ciudad “actúa a golpe de
improvisación e impulso y con poca previsión”, lo que ha
convertido este galardón en un “premio oscuro e invisible”.
En esa línea, López Cantero acusa a Deu de que “siempre” se
le “olvide” que “también es consejera del área de Mujer”. En
este mismo ámbito, López ha anunciado también que demandarán
un informe en el que se especifique de qué manera repartirán
en partidas presupuestarias los siete millones destinados al
III Plan de Igualad.
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