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sociedad - JUEVES, 18 DE ABRIL DE 2013

 

acuerdos

TRACE cubrirá las bajas con el personal a tiempo parcial

CEUTA
José Manuel Rincón

ceuta
@elpueblodeceuta.com

El comité de empresa de TRACE se reunió ayer con la dirección de la misma para intentar de alcanzar varios acuerdos a los puntos abordados en comisión paritaria la pasada semana. A este respecto tal y como se informó ayer a EL PUEBLO, especialmente abordaron los artículos 25, 26 y 33 que hacen referencia a la jornada laboral, las vacaciones y las percepciones por incapacidad, respectivamente.

El comité de empresa ha resaltado que ambas partes han llegado a un acuerdo en lo referente a los artículos 26 y 33. Así pues, el primer punto tratado correspondía al personal que disfrutó de sus vacaciones durante los meses de enero y febrero, periodo durante el cual se estaba produciendo el cambio de empresa. En este periodo se acordó que fuera TRACE la que abonara ese periodo vacacional pero a día de hoy esos trabajadores no han recibido dicho importe por lo que la empresa se ha comprometido a regularizar esta situación a partir de junio, abonando de forma prorrateada y proporcionalmente hasta diciembre dicha cantidad.

Del mismo modo y con respecto a las percepciones por incapacidad temporal, el comité de empresa también valoró el acuerdo alcanzado resaltando que la empresa se ha comprometido a tratar a partir de la semana que viene, en una reunión de la comisión de bolsa, a que salgan las contrataciones pertinentes en cuanto a las bajas que surjan tanto en el personal de 35 horas como en el de los fines de semana. A este respecto se ha informado que la intención es que el personal a tiempo parcial y que se encuentra en el listado de disponibilidad pase a cubrir las bajas de los de 35 horas y que el resto del personal eventual que la empresa designe cubra las bajas de los fines de semana.

Donde no hubo acercamiento de posturas fue en el artículo 25 correspondiente a la jornada laboral, aunque la empresa ha pedido un margen para estudiar detenidamente lo que solicita el comité de empresa.

Por último, ayer por la tarde también se produjo una reunión de salud laboral en la que se trataron las condiciones de las instalaciones de Benzú, las fumigaciones de los vehículos, la inexistencia de los mecánicos en el turno de tarde, y las masificaciones en los cuartillos de barrido de la calle Nicaragua, entre otras cosas.
 

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