cultura - DOMINGO, 3 DE MARZO DE 2013

CEUTA
El Pueblo
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El emprendimiento como una de las salidas de la actividad universitaria ha sido el objeto de las II Jornadas de Ingeniería Informática, Empresa y Sociedad, organizadas por la Facultad de Educación y Humanidades de la Universidad de Granada en Ceuta. Una iniciativa que ha reunido a 35 jóvenes.

Dentro de la creación de empresas universitarias hay una modalidad denominada las “Spin-Off” como alternativa de emprendimiento para los jóvenes talentos. Una iniciativa dentro de la Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación (OTRI), y se trata de empresas que llevan el sello de la universidad, que crean los profesores y estudiantes universitarios con las formas jurídicas que existen en nuestra legislación, o sea, empresas normales. Sociedades limitadas, Sociedades anónimas, con el sello de la universidad, lo que supone un reconocimiento expreso en sí mismo.

La universidad de Granada es líder a nivel nacional en la creación de “Spin-Off” que han generado 500 puestos de trabajo en los últimos cinco años. Además, profesores e investigadores que han pasado por las “Spin-Off” ocupan en la actualidad puestos líderes en el sector, se trata de gente con sede permanenete en California, donde se encuentran las empresas tecnológicas más importantes del mundo.

En la actualidad, existe talento en Granada y en Ceuta y estas iniciativas pretenden fomentar este espíritu y, a la vez intentar que los jóvenes ceutíes, a través de sus propuestas o iniciativas, se muestren ante los especialistas en “Spin-Off para que puedan ser descubierto para una iniciativa innovadora que merezca la pena de ser captada como “jóvenes talentos” para montar una “Spin-Off” o ser captado para sus propias “Spin-Off” por los especialistas. El emprendimiento universaritario es una alternativa laboral más que unir al trabajo por cuenta ajena o el autoempleo. En estos ámbitos se les habla a los jóvenes de sus posibilidades de crear negocios para que el título no les valga únicamente para tenerlo colgado en la pared.

Se busca una fórmula alternativa para que el recien titulado tenga una salida universitaria tras finalizar sus estudios. Y todo este planteamiento se regula desde la OTRI, es decir la Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación.

Se busca con estos programas explicar a los jóvenes cómo se crearon empresas y a escucharles sobre sus ideas de negocio. El objetivo, en definitiva es fomentar el espíritu emprendedor en el ámbito universitario desde un punto de vista del emprendimiento.

Esta II Jornadas de Ingeniería Informática, Empresa y Sociedad han atraído a jóvenes de Magisterio, Ingeniería Informática Administración de Empresas, en definitiva, todas las áreas del conocimiento que se imparten en la Facultad de Educación y Humanidades.Un fin: creación de empresas universitarias con el sello de calidad y participación de capital privado junto a profesores y alumnos universitarios.
 

Taller de motivación al emprendimiento

El título ya lo dice todo: bajo el principio que una frase de Albert Einstein, (“si quieres resultados distintos, no hagas siempre lo mismo”), se ha desarrollado este Taller en el que un psicólogo ha buscado en los jóvenes emprendedores provocarles sensaciones, inquietudes, para que surja esa motivación y se les ilumine en la mente su idea de negocio. La incentivación como elemento provocador, porque “casi todo lo que se hace en educación se trabaja en inteligencia”, se busca la parte emocional para sacar a los jóvenes lo que quieren y así trasladen sus sensaciones a la idea de negocio. Un taller dinámico, eminentemente práctico, a la búsqueda de un sueño, de un objetivo y a partir de ahí, comenzar a desarrollarlo.
 

Crear empresas con el sello de calidad
universitaria, objetivo de las “Spin-Off”

El emprendimiento desde el ámbito universitario, cuenta con la creación de empresas con el sello de calidad de la universidad y con participación de capital privado junto a profesores y alumnos. Un hecho que está teniendo mucho éxito y que las denominadas “Spin-Off” promueven con verdaderos especialistas y que, a nivel universitario, regula la Oficina de Tranferencias de Resultados de Investigación. Los “cazatalentos” buscan ideas de negocio con carácter innovador y se desplazan por todos los lugares del mundo.