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La Federación de Enseñanza del sindicato UGT se prepara
para recurrir ante la Justicia las medidas económicas
adoptadas por el Gobierno en lo relativo a la supresión de
la paga extraordinaria y la doble cotización a la que harán
frente los empleados públicos docentes en el mes de
diciembre. Según explicó el secretario de FETE-UGT en Ceuta,
Francisco Lobato, los docentes cobrarán menos en diciembre
que el mes pasado.
FETE-UGT recurrirá las medidas adoptadas por el Gobierno,
que suprimen el cobro de la paga extraordinaria de navidad
al colectivo de los empleados públicos docentes, así como el
pago de una doble cotización durante el mes de diciembre.
Para facilitar esta gestión de cara a los docentes que
deseen recurrir esta situación, el sindicato está preparando
una ‘reclamación tipo, con la que se pretende obtener una
declaración testimonial que se extendería al resto de
docentes mediante la “extensión de sentencia”.
“Vamos a reclamar tanto la paga extraordinaria como la doble
cotización, aunque mediante dos reclamaciones diferentes”,
apuntó el secretario de FETE-UGT en Ceuta, Francisco Lobato,
relativamente optimista sobre los resultados que se podrían
obtener de esta reclamación. “En Portugal se ha ganado una
reclamación como ésta, su Tribunal Constitucional ha
obligado a que se abone la paga a los empleados”,
afirmó.Según explicó Lobato y, aunque cada caso es diferente
por la existencia de trienios y sexenios, además de la
pertenencia al cuerpo de maestros o profesores, en el caso
más básico, el de un maestro que acaba de ingresar en el
funcionariado, la paga extra supondría unos 1.400 euros. El
descuento por la doble cotización le restaría cerca de los
120 euros. Al eliminar la extra, y deducir doble cotización,
el docente, además de no recibir esta paga, cobraría menos
en el mes de diciembre que durante el mes anterior.
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