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La Delegación del Ministerio de Defensa en Ceuta ha
instruido expediente disciplinario por la supuesta comisión
de una falta grave a un trabajador civil, destinado en el
Club de Suboficiales ‘Infanta Elena’. Tal y como relata CCOO
en una nota de prensa, los hechos que se imputan al referido
trabajador por el instructor del expediente, militar con el
empleo de brigada, consisten en “no haber formado
militarmente en la puerta del Club Infanta Elena, junto con
el personal militar, destinado en ese establecimiento para
rendir honores a un teniente general, que en su visita al
mismo debía pasar revista a la dotación”. El trabajador,
informado por el subteniente director del centro de su
obligación de recibir militarmente al general, expresó su
oposición a dicha orden, alegando que su condición de
personal civil le exoneraba de los deberes y obligaciones
inherentes al personal militar. Otro de los motivos por los
que se le pretende sancionar es porque, a juicio del
subteniente, “no iba adecuadamente vestido para la ocasión,
ya que se presentó con pantalón corto, camiseta y chanclas”.
Para el jefe del establecimiento los hechos constituyen una
falta grave, consistente en “el incumplimiento de las
órdenes o instrucciones de los superiores relacionadas con
el trabajo y de las obligaciones concretas del puesto de
trabajo”. El instructor propone sanción de suspensión de
empleo y sueldo de tres días a tres meses, sin concretar una
duración exacta, que sería finalmente determinada por el
órgano competente. Para CCOO este lamentable episodio supone
un claro indicio de un proceder “retrógrado y autoritario”y
exige que los responsables sean inmediatamente cesados por
abuso de autoridad.
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