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OPINIÓN - DOMINGO, 15 DE ENERO DE 2012

 
OPINIÓN / COLABORACIÓN

Los retos del nuevo delegado

Por Carmen Ponce


La reordenación de la Administración periférica del Estado en Ceuta se encuentra en marcha. Si bien el nuevo delegado ha comenzado claramente por las áreas de Seguridad y Sanidad, dos ‘patatas’ calientes en la ciudad, asistimos con impaciencia al resto.

Completado finalmente el equipo más próximo de Francisco Antonio González con Francisco Verdú como Jefe de Gabinete, al que le avala su larguísima trayectoria como alto funcionario tanto de la Administración General del Estado como de la Ciudad Autónoma, con José Ramón Olmedo, conocedor como pocos de proyectos y de ejecuciones económicas con sello europeo; con Antonio Gómez, de largo periplo en los medios de la ciudad, trabajador y ‘notario’ periodístico de los acontecimientos políticos, sociales y deportivos de los últimos 20 años; y con Fatima Zhora como experta en asuntos sanitarios y sociales, es tiempo ya de ver cómo avanzan los demás cambios que se esperan.

Es cierto que, conociendo las virtudes del nuevo delegado, y pese a ser uno de los que más defienden en Ceuta la causa del PP, su esencia y filosofía, el pragmatismo le acompaña en sus decisiones, de modo que el ‘carné’ no es elemento indispensable para nombrar responsables.

De este modo las quinielas podrán realizarse pero sin resultado cierto. González Pérez trata de ubicar a personas capaces, muy capaces, en los puestos de alta responsabilidad. No son tiempos para hacer probaturas y sí de mucha labor, dedicación y esfuerzo. De ahí que, el que conozca de veras al nuevo delegado del Gobierno, entenderá que: primero, es difícil que acepte imposiciones; segundo, que se rodee de los más aptos, sean quienes sean, y vengan de donde vengan, porque, entre otras cuestiones, esa es la esencia filosofal del Partido Popular. El propio presidente Rajoy ha dado lecciones con sus nombramientos de buscar técnicos más allá de auscultar las fichas de afiliaciones.

Si Seguridad y Sanidad han sido las piezas que más pronto ha tocado el delegado, las siguientes vendrán de inmediato. Educación debe ser uno de los grandes pilares para Francisco Antonio González. La ciudad cuenta con un serio problema en este ámbito que ha de ser corregido con decisión y firmeza.

Pero otras áreas de responsabilidad no son ajenas tampoco a la necesidad de un cambio sustancial. La de Fomento o Servicios Sociales forman parte de ese espectro en el que se intuyen cambios.

Si algo bueno tiene que el mismo color político se instale en la administración local y en la central es la innecesaria reiteración de ‘políticas’.

Si, en una buena coesistencia y leal cohabitación, hubiese que plasmar logros políticos, debería ser el líder más próximo del terruño (administración local) el que centrase en él toda la venta de la acción política. En este caso, la gestión más práctica debería recaer en manos de quien representa la Adoministración General del Estado

La primera idea de este tenor ya nos la ha servido ELPUEBLO al adelantar la noticia sobre la cesión de las políticas activas de empleo a la Ciudad Autónoma. Algo que sucede como norma en la inmensa mayoria de los territorios y que, en su día, asumió la Delegación socialista para buscar un clientelismo para el PSOE, del que pocos frutos se ha sacado en el partido del puño y la rosa, a tenor de los resultados electorales.

De la nueva Delegación del Gobierno se espera eso, gestión, resultados visibles para el interés general de los ceutíes, Seguridad, Sanidad, Educación, Transporte, ‘Hecho fronterizo’... y colaboración directa con la Ciudad Autónoma en sus grandes proyectos socioeconómicos para la consecución de una estabilidad manifiesta, y de una sostenibilidad adecuada a los retos que han de afrontarse no ya en el futuro, sino en el hoy más rabioso.

La Unión Europea, su estatus de singularidad y las nuevas medidas fiscales y de bonificaciones han de certificarse más pronto que tarde como elementos claves y absolutamente necesarios para la reactivación y dinamización económicca con incidencia directa en el empleo, que es tanto para la Ciudad Autónoma como para la Delegación, claro motivo de preocupación.
 

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