El pasado día 29 se celebraban las elecciones sindicales en
la Administración local y Comisiones Obrera fue la gran
derrotada de la jornada. El número uno de la candidatura
presentada por CCOO, José Antonio López López, no ocultaba
su decepción aunque también aseguraba a EL PUEBLO que
existía un gran sentimiento de decepción entre los empleados
públicos que ha pesado en estas últimas elecciones y que ha
provocado este retroceso en la representación del sindicato
tanto en la Junta de Personal como en el Comité de Empresa.
Comisiones Obreras veía el pasado martes como su
representación en la Junta de Personal y el Comité de
Empresa de la Administración local mermaba con respecto a
2007 perdiendo un delegado en ambos órganos.
José Antonio López López, número uno de la candidatura
presentada por CCOO, aseguraba a EL PUEBLO que “hay que
aceptar los resultados y ser conscientes de que existía un
gran sentimiento de decepción y desencanto en muchos
empleados públicos que ha provocado este negativo resultado
para Comisiones”.
El sindicalista no ocultaba su decepción por los resultados
aunque también confesaba que esperaban una mayor caída pero
que gracias a la gran labor realizada durante la campaña, el
mensaje y el programa de CCOO ha llegado a los trabajadores
y el sindicato pudo remontar y evitar un descalabro mayor.
En cuanto a ese desencanto generalizado, José Antonio López
López aseguraba minutos después de conocer los resultados
electorales que se han visto perjudicados por determinada
representatividad del sindicato.
Pese a todo, López López aseguraba a EL PUEBLO que su
sindicato no realizará pactos para obtener una mayoría y
resaltaba que conocen con que representación cuentan dentro
de los dos organismos.
El sindicalista también recordó que “en los últimos ocho
años la Junta de Personal no ha tenido relevancia alguna”.
Aunque desde CCOO se afirma con rotundidad que no habrán
pactos, si tienden la mano al resto de fuerzas sindicales
participantes en los comicios para entre todos poder
trabajar por mejorar la situación de los trabajadores de la
Administración local. En cuanto a los objetivos marcados por
CCOO, López López reconocía que la actual situación
económica tiene en alerta a los sindicatos y que desde su
formación creen primordial impulsar la creación de empleo y
su estabilidad reivindicando la transformación del empleo
eventual en empleo estable. El otro de los objetivos
marcados es el de poder alcanzar un nuevo acuerdo regulador
y un convenio colectivo, así como conseguir la ansiada
Relación de Puestos de Trabajo que presumiblemente su
borrador estará listo antes de final de año.
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