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Los trabajadores del Instituto Ceutí de Deportes conocerán
hoy, por boca de la consejera del área, Susana Román las
circunstancias de su futuro en función de lo que ha llevado
a cabo la propia Ciudad Autónoma en el proceso de disolución
del ente público deportivo. El encuentro será con los 41
trabajadores implicados, que conocerán el modo en que
pasarán a formar parte del personal laboral de la Ciudad.
La consejera responsable del área de Deportes de la Ciudad
Autónoma, Susana Román y el director gerente del Instituto
Ceutí de Deportes, Luis Márquez, mantendrán hoy una reunión
con los trabajadores del ICD para dar cuenta de cómo se
encuentra la tramitación iniciada y que acabará con la
disolución definitiva del ente público, casi tres décadas
después de su creación.
Basado en la idea de modernizar la estructura deportiva, tal
y como se aplica en las distintas autonomías, evitar la
duplicidad de gestiones administrativas y el ahorro, la
consejera transmitirá a los empleados del organismo
municipal los pasos que se están dando así como en la
situación en que quedarán como personal laboral que son.
El encuentro se produce después de que este pasado lunes el
Pleno de la Asamblea activara la disolución del ICD con la
aprobación de la mayoría de la cámara. Se trata de explicar
los pasos a seguir por la administración y dar cuenta a los
propios empleados de que serán absorbidos por la Ciudad
Autónoma como personal laboral, seguirán manteniendo sus
puestos de trabajo vinculados directamente ahora a la
Consejería de Juventud y Deportes.
Por su parte, los 41 trabajadores del ICD afectados por la
medida mantienen cierta preocupación en relación a su
situación económica. Los empleados quieren mantener los
emolumentos anuales que perciben y esperan que el cambio no
repercuta en ello. Es la primera de las demandas. Otra
corresponde al hecho de que se mantenga la antiguedad
laboral del personal, algunos cuentan con más de 9 trienios,
y una última está relacionada a que el trabajador mantenga
la categoría y el nivel profesional del que disfruta en la
actualidad.
Aunque los indicios apuntan a que se respetarán estos
asuntos, los trabajadores permanecen a la espera de los
movimientos de la Administración local y, de momento no
tomarán medida de presión alguna si la situación y el cambio
se produce sin sobresaltos.
Abierta la puerta
La disolución del ICD ya iniciada, y sin vuelta atrás, es la
primera de una serie de extinciones que se prevé para
aligerar el peso que supone para la Administración local el
mantenimiento de las empresas públicas. Emvicesa, Acemsa,
Obimasa, Obimace, Amgevicesa pueden ser otras que sigan la
estela del Instituto Ceutí de Deportes. Aunque no hay
fechas, el Gobierno del PP mantenía en su programa electoral
el aligerar para las arcas de la Ciudad Autónoma el
sobrecoste de aquellas empresas del sector público que
pudieran ser susceptibles de su disolución .
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instituto ceuti de deportes
