|
La FSP-UGT ha conseguido tras las gestiones oportunas y
presentación documental en la Dirección Provincial del
Ministerio de Educación, la petición de que se le pagara con
carácter retroactivo, el complemento singular de puesto a
los trabajadores, Personal Laboral de Educación III Convenio
Único, de distintas especialidades que no estaban cobrando
dicho complemento.
El área de Servicios Públicos de UGT ha conseguido que la
Dirección Provincial del Ministerio de Educación pague con
carácter retroactivo, tras las gestiones oportunas
realizadas, del complemento singular de puesto a los
trabajadores Personal Laboral de Educación III Convenio
Único, de distintas especialidades que no estaban cobrando
dicho complemento.
Este complemento lo perciben, tal y como se ha informado,
ordenanzas, ayundantes de cocina, cocineros, y los oficiales
de actividades específicas.
En el comunicado remitido ayer por FSP-UGT, se destaca que
con esta medida llevada a cabo por este área dindical, se
han beneficiado más de una decena de trabajadores, mejorando
sus economías familiares en este periodo de crisis.
FSP-UGT ha puesto de manifiesto que “aportando una
información veraz y eficiente a la hora de solicitar
peticiones administrativas, para mejoras del Personal
Laboral de Educación III Convenio Único es la mejor manera
de conseguir los objetivos y no como otros, predicando
bulos, amenazas e intentando crear un clima de conflicto
entre los distintos colectivos que lo conforman.
En otro ámbito de cosas, esta central sindical también ha
destacado que ha tenido conocimiento de que el Gobierno
local tiene la intención de someter la gestión de la futura
guardería de Juan XXIII a concesión y gestión indirecta. Por
tal motivo ha remitido un escrito al presidente de la Ciudad
Autónoma de Ceuta, Juan Jesús Vivas, donde se le hace saber
que desde “FSP-UGT exigimos un cambio en la mentalidad de su
Gobierno a la hora de decantarse por el modelo de gestión
del servicio público, que constituye la referida escuela
infantil y se lo trasladamos con la suficiente claridad y
antelación. Esta central sindical, se pronuncia sin equívoco
alguno por un sistema de gestión directa al público mediante
personal laboral o funcionariado que dependa íntegramente de
la Ciudad Autónoma de Ceuta”.
|
mejoras
