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La Federación de Servicios Públicos del sindicato UGT ha
presentado un conflicto colectivo contra la reducción
salarial laboral sujeto al tercer convenio único para el
personal laboral de la Administración General del Estado.
Este documento se ha interpuesto “al amparo de lo dispuesto
en los artículos 63 y 151 y siguientes del Real Decreto
Legislativo 2/1995, de 7 de abril”.
La Federación de Servicios Públicos de UGT ha presentado un
conflicto colectivo contra la reducción salarial del
personal laboral sujeto al tercer convenio único para el
personal laboral de la Administración General del Estado.
Así se informó ayer en una nota de prensa remitida por la
Federación de la Unión General de Trabajadores.
Y es que se ha presentado este escrito para interponer, “al
amparo de lo dispuesto en los artículos 63 y 151 y
siguientes del Real Decreto Legislativo 2/1995, de 7 de
abril, por el que se aprueba el texto Refundido de la Ley de
Procedimiento Laboral, demanda de conflicto colectivo contra
la reducción salarial” que se ha promovido “por el Real
Decreto Legislativo 8/2010. Según los ugetistas y más
concretamente la Federación de Servicios Públicos, esta
negociación ha sido llevada a cabo de forma unilateral y
“sin previa negociación” por la Administración General del
Estado al amparo de lo dispuesto en el artículo 151 y
concordantes de la Ley de Procedimiento Laboral frente a la
empresa Administración General del Estado. Una vez admitida
a trámite la demanda, se ha notificado a la FSP de UGT que
el próximo día 30 de noviembre se celebrará “el acto de
conciliación”.
Esta no es de las primeras medidas que se lleva a cabo por
parte de los ugetistas para ‘derribar’ el Decreto Ley. En
los pasados meses de junio y julio, FSP-UGT presentó dos
recursos contra el ‘decretazo’. En primer lugar se remitió
la situación al Defensor del Pueblo y tras entregar ese
recurso, el 25 de junio se presentó en la Audiencia
Nacional. Desde la organización sindical se han tomado
“todas las medidas” judiciales necesarias para defender los
sueldos de los empleados públicos.
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