El Hospital Militar de Ceuta es de los pocos que aún no han
sido absorbidos por los servicios sanitarios civiles en
España y el sindicato CCOO presentará mañana una pregunta a
la subcomisión departamental del Ministerio de Defensa para
que aclare el futuro del centro, donde unos 150 sanitarios
esperan aún a poder optar a la condición de personal
estatutario de la Administración del Estado.
El sindicato CCOO presentará mañana una pregunta ante la
subcomisión departamental del Ministerio de Defensa para que
le aclare el futuro del Hospital Militar de Ceuta. Según
explicó su portavoz, Emilio Postigo, el ceutí es uno de los
pocos centros hospitalarios del país que aún no ha sido
absorbido por los servicios sanitarios civiles, pues hasta
el de Melilla ha pasado ya a manos del Ingesa.
Mientras se dirime el futuro del Hospital Militar de Ceuta,
los representantes de los trabajadores quieren que se inicie
lo antes posible el proceso para pasar de ser personal
laboral a ser considerados personal estatutario.
Este proceso, que es opcional, puede beneficiar a unos 150
trabajadores sanitarios, incluyendo entre ellos no sólo a
médicos, enfermeras y auxiliares sino también a los
celadores. Contando con el personal parasanitario, el centro
da trabajo a doscientas personas, sin contar con los
militares.
Postigo prosiguió explicando a EL PUEBLO que de toda la red
hospitalaria del Ministerio de Defensa sólo queda por
iniciar este proceso en los centros de Ceuta, San Fernando y
Zaragoza.
La adquisición de la condición de personal estatutario,
aunque tiene carácter voluntario, sirve al objetivo de
igualar a estas plantillas con las del resto de España,
conlleva mayores retribuciones y permite al colectivo
promocionarse, contar con una carrera profesional y poder
optar a los concursos de traslados, posibilidades que están
ya completamente agotadas para el personal laboral.
Con todo, los sindicatos están tranquilos porque, según el
ordenamiento, el Ministerio cuenta aún de plazo hasta el
próximo 31 de diciembre para desarrollar el proceso que
permita la conversión del personal laboral de los hospitales
militares en personal estatutario.
Comisiones Obreras ha pedido cautela porque el hecho de que
se pregunte al Ministerio por el futuro del cetro
hospitalario ceutí no significa que se tema por la pérdida
de puestos de trabajo.
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