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La Federación de Servicios y Administraciones Públicas de
Comisiones Obreras (FSAP-CCOO) de Ceuta dio ayer a conocer,
a través de una nota de prensa, dos nuevas sentencias a
favor de la jubilación anticipada parcial de empleados
públicos, concretamente de sendos tribunales de la Comunidad
Valenciana, que, según calificó la central sindical, “dan un
nuevo impulso judicial a la demanda de CCOO para que los
empleados públicos accedan a la jubilación anticipada
parcial”.
“Estos dos nuevos dictámenes de la justicia se unen a la que
hace pocas fechas dictó un tribunal de Córdoba”, recuerda
FSAP-CCOO. En la primera de las dos nuevas sentencias,
dictada el pasado 28 de abril por el Juzgado
Contencioso-Administrativo Número 8 de Valencia, se declara
el derecho de una persona funcionaria de la Consellería de
Educación de la Generalitat Valenciana a acceder a la
jubilación anticipada parcial.
El tribunal respondía al recurso que interpuso la afectada,
a través de los servicios jurídicos de CCOO, contra la
resolución de la Administración Autonómica en la que se le
denegaba el reconocimiento de este derecho.
En la segunda, dictada el día 3 de febrero por el Juzgado
Contencioso-Administrativo Número 10 de Valencia, se declara
el derecho de una persona funcionaria de la Consellería de
Justicia de la Generalitat Valenciana a acceder a la
jubilación anticipada parcial.
“Un refuerzo” para CCOO
“Esta sentencia reconoce el derecho, de forma
individualizada, para acceder a la jubilación parcial”,
señala el sindicato en la nota de prensa, y que “asimismo
mandata a la Administración para que dentro del ejercicio de
su potestad de autoorganización, señale de forma concreta la
reducción de jornada y salario correspondiente a que hubiera
lugar”.
“La importancia del tema radica en el refuerzo que nos dan
estas sentencias, para afirmar los planteamientos que CCOO
viene defendiendo desde que se aprobó el Estatuto Básico del
Empleado Público”, concluye la organización sindical ceutí.
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juicio
