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El área de Formación de la Fundación Cruz Blanca inició ayer
el curso de cuatro días de duración Actualización de
competencias profesionales en Atención Directa. El objetivo
principal que se busca es la actualización de las
capacidades profesionales de los trabajadores de las
distintas casas familiares que tiene la entidad en la ciudad
para adecuarse a los nuevos procesos de gestión y
organización que ha desarrollado Cruz Blanca. Además se
quiere fomentar el intercambio de experiencias entre los
profesionales y mejorar su respuesta sicológica en el marco
de un programa llamado Cuidados al cuidador.
Los contenidos del curso que concluye el próximo jueves se
ha dividido en cuatro partes que dan respuesta a los
objetivos planteados. En los primeros día se explicará el
funcionamiento interno de Cruz Blanca y los nuevos
protocolos a seguir. Después se pasará a la parte para
facilitar el estrés profesional, analizando las causas que
lo provocan y aprendiendo a tener habilidades de protección.
Por último, el jueves se explicará el nuevo programa interno
Resiplus.
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formacion
