UDCE-IU presentará al Pleno una propuesta encaminada a
promover la conciliación de entre la vida profesional y
laboral de las mujeres autónomas de nuestra ciudad. La
coalición planteará a la Ciudad que asuma el coste de la
contratación de personas desempleadas, especialmente
mujeres, que sustituyan a la trabajadora autónoma durante el
periodo de descanso por maternidad o adopción, según informó
la parlamentaria Fátima Hamed Hossain.
El registro indica que actualmente Ceuta cuenta con 749
mujeres trabajando como autónomas. Muchas de ellas podrían
beneficiarse de estas ayudas. Unas prestaciones que sólo se
entregan en cinco de las diecinueve comunidades autónomas.
La coalición planteará también al Ejecutivo autonómico una
nueva actuación en el caso de que la trabajadora autónoma
contratara a una persona empleada al servicio del hogar. La
iniciativa consistiría en facilitar una ayuda equivalente a
la aportación de la empleadora en el régimen de la Seguridad
Social.
El presupuesto para cubrir estas ayudas podría partir, según
UDCE-IU de los Fondos Sociales Europeos. “Estas medidas, por
su función, son perfectamente encasillables en estos
fondos”, manifestó el líder de la formación, Mohamed Ali.
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