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La falta de contrataciones ha obligado al personal de la
ciudad a realizar horas extraordinarias. Tal es el caso que
varios trabajadores ya han realizado más de 60 horas en tan
solo 3 meses cuando el límite legal está establecido en 80
horas en un año, según el CSIF. Desde el sindicato advierten
que continuarán con la reivindicación hasta que se completen
las plantillas de los centros de 24 horas como prioridad.
“La falta de contrataciones obligó al personal de la ciudad
a trabajar a destajo realizando horas extraordinarias en
cantidades desorbitadas; algunos trabajadores ya han
realizado más de 60 horas en tan solo 3 meses, cuando el
límite legal está establecido en 80 horas en un año”,
explicó la sección sindical del CSIF del Ayuntamiento de
Ceuta.
Según el sindicato, tras haberlo dicho por activa y por
pasiva, “los efectos de la pésima gestión del gobierno en
materia de personal, presupuestando un euro para las
contrataciones, empieza a ser evidente en la falta de
plantilla de los centros de 24 horas, donde la carga de
trabajo se multiplicó por cinco al ser imposible contratar
el personal suficiente para cubrir las vacaciones durante el
verano y demás incidencias que se escapan al control de la
administración”. Las consecuencias de esta sobrecarga en
servicios son las bajas médicas de hasta 5 empleados en un
mismo centro.
Desde CSIF recuerdan que “como ya dijimos en su momento, la
buena disponibilidad de los empleados para cubrir los
servicios no es suficiente para salvar la situación ya que
esto empieza a convertirse en un circulo vicioso en el que
el agotamiento por la gran cantidad de trabajo soportado
empieza a causar estragos, en el que las vacaciones
continúan disfrutándose, (ya que no pudieron disfrutarse en
su momento), y en el que el personal ha acumulado tal
cantidad de días por compensación de horas extras que la
situación se dilatará en el tiempo muchos meses más”.
En cualquier caso CSI-CSIF continuará con su reivindicación
de que se completen las plantillas de los centros de 24
horas como prioridad, pasando a adoptar otras medidas si la
situación no mejora.
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