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Para el coordinador de la Unión Autonómica de CSI-CSIF en
Ceuta, el hecho de que la Administración penitenciaria
cuente con una pequeña estructura organizativa en materia de
prevención de riesgos laborales, “tiene que permitir avanzar
de forma significativa en esta materia durante 2008”.
“Las actividades que se estaban realizando en estas materias
con profesionales con muy buena voluntad pero tal vez sin
cualificación específica, ahora van a ser supervisadas por
técnicos de Prevención propios”, destacó Manuel Domínguez.
Las actuaciones a efectuar en el año 2008, según el
coordinador de CSI-CSIF en Ceuta son numerosas en esta
materia, como los planes de actuación ante emergencias: “La
Administración penitenciaria ha renovado por un año el
contrato de la especialidad en el trabajo con la empresa
MAPFRE, por lo que se mantiene hasta octubre de 2008, que
tendrá que llevar a cabo la implantación de estos planes de
emergencias”.
Durante 2008 se llevarán acabo además simulacros en las
prisiones, reveló Domínguez, así como la realización de
mejoras de medios técnicos para responder con eficacia y
rapidez ante una emergencia.
“Habrá que realizar fichas donde se establezcan las
consignas de actuación de emergencias en cada puesto de
trabajo”, valoró el coordinador de CSI-CSIF, y “consignas de
actuación ante emergencias para entregar a las empresas
externas que desarrollan su actividad en el centro
penitenciario”.
Domínguez indicó que habrá también que hacer revisiones de
la evaluación inicial de riesgos laborales en todos los
centros penitenciarios y una evaluación inicial de riesgos
en los centros inaugurados después al año 2002: “Se deberá
entregar un borrador de las evaluaciones de riesgos para que
sea analizada por la Dirección, el Servicio de Prevención
propio y por los delegados de Prevención de cada centro,
para que puedan presentar alegaciones al mismo”.
Algo que para el jefe de la Oficina de Los Rosales será muy
importante es “informar a los empleados públicos de los
riesgos derivados de su puesto de trabajo”, así como la
planificación de la actividad preventiva derivada de la
evaluación inicial de riesgos.
“Otros de los objetivos”, afirma Domínguez, “debe ser, por
supuesto, la vigilancia de la salud y la elaboración del
Plan de Prevención”, que deberá ser la herramienta a través
de la cual se integre la actividad preventiva de la
organización en su sistema general de gestión y establezca
su política de prevención de riesgos. “Desde CSI-CSIF
creemos que éste punto es fundamental, ya que hasta ahora, y
mucho nos cuesta creer que esto cambie, la Administración
penitenciaria sólo ha puesto trabas al correcto
funcionamiento de las actividades preventivas”.
“Todavía esto de la Prevención de Riesgos”, lamento el
coordinador de CSI-CSIF, “no se ha asumido por toda la
estructura organizativa penitenciaria y en particular por
todos los niveles jerárquicos”.
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Domínguez afirma que “ACAIP intenta manipular
a los funcionarios de los centros penitenciarios”
El coordinador de CSI-CSIF en
Ceuta y jefe de la Oficina del Centro Penitenciario de Los
Rosales, Manuel Domínguez, afirmó que el sindicato de
Prisiones ACAIP “vuelve, una vez más, a intentar manipular a
los funcionarios, ya que, a su juicio, “en lugar de
dedicarse a procurar el cumplimiento del acuerdazo, del que
más del 80% está incumplido, se dedica a distraer la
atención de los verdaderos problemas de los centros,
tergiversando la demanda que presentamos en defensa de
nuestro derecho a negociar cualquier nuevo organigrama para
Prisiones”. Domínguez explicó que ese cambio de organigrama
“no está contemplado en el acuerdo que CSI-CSIF no firmó y
en ningún momento en nuestra demanda judicial se habla del
nivel 18 que hemos defendido hasta la saciedad”.
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