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La Unión General de Trabajadores (UGT) no descarta plantear
un conflicto colectivo para lograr que los empresarios del
comercio realicen el pago de la actualización salarial a sus
empleados conforme al incremento del IPC.
Mientras continúa estancada la negociación del convenio
colectivo de comercio, al parecer, algunas empresas no han
procedido a realizar la revisión salarial. Según UGT, no
pueden abonar dicho incremento, aun cuando quieran, toda vez
que al hacerlo además de tener que abonar un recargo del 20
por ciento en la cotización a la Seguridad Social, podrían
perder las bonificaciones a las cuotas de las que gozan.
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