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La adecuación de la plantilla y los recursos del Instituto
Nacional de Gestión Sanitaria (INGESA) en la ciudad autónoma
de Ceuta a la demanda real de los servicios sanitarios
continúa siendo una asignatura pendiente para el organismo
que gestiona este recurso.
En esta ocasión, los pacientes afectados han denunciado una
situación “vergonzosa” en cuanto a la atención ginecológica.
Actualmente esta especialidad tiene “listas de espera
cerradas de más de seis meses”, por lo que las citologías y
pruebas específicas son llevadas a cabo por matronas.
Según fuentes del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, a
día de hoy, seis ginecólogos atienden todas las consultas de
la ciudad. Sin embargo, “si las matronas no valoran el caso,
no hay posibilidad de que te incluyan en esas interminables
listas de espera”, aseguran pacientes de la entidad
sanitaria.
Aún así, también las especialidades de pediatría,
otorrinolaringología y medicina interna sufre situaciones
similares, debido al descenso de efectivos.
Falta de especialistas
Las organizaciones sindicales, tanto Comisiones Obreras como
UGT han denunciado, desde tiempos inmemorables, la falta de
especialistas en la ciudad y puesto de manifiesto la
necesidad de que la Carrera Profesional incluya un anexo
especial en el que se contemple la particular situación que
se vive en Ceuta para revisar las retribuciones de los
profesionales sanitarios y redimensionar así las plantillas.
Además, fuentes sindicales indicaron que éste “es un
problema que se da en toda España, pero que Ceuta tiene poca
capacidad reivindicativa” aseguró.
Muchas son las voces sindicalistas que apuntan a que el plus
de residencia es “ridículo”. Mientras los dirigentes del
INGESA se hacen cargo de la situación y los sindicatos ven
que sus reivindicaciones quedan en agua de borrajas, las
pacientes siguen sin ser atendidas y la falta de
especialistas sigue siendo uno de los grandes problemas de
la sanidad ceutí.
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