La Federación de Trabajadores de la Educación de la Unión
General de Trabajadores (Fete-UGT), denunció ayer que el
Ministerio de Educación y Ciencia (MEC) está incumpliendo
con el pago del incremento del 2% en las nóminas de los
funcionarios docentes en materia de complementos
específicos. La presencia ayer del subdirector general
adjunto de Relaciones con las Administraciones
Territoriales, Manolo Bellón, y el encuentro que este y el
director provincial del MEC, Juan José León Molina, no
sirvió para que se diera una explicación convincente.
“La percepción que teníamos de este asunto hasta la reunión
del martes era que se trataba de un error”, confirmó el
secretario de organización de Fete-UGT de Ceuta, Francisco
Lobato. Pero nada más lejos de la realidad ya que según les
comentó Bellón el impago puede seguir produciéndose.
Desde el sindicato se califica como “muy grave” este
incumplimiento ya que, según Lobato, se están contradiciendo
instrucciones de la secretaría de Estado de Hacienda quien
ha establecido ese incremento para todos los funcionarios.
La curiosidad es que este impago se produce sólo con los
funcionarios docentes ya que, según precisó Lobato, el resto
de trabajadores del Estado en Ceuta y Melilla lo cobra. En
este sentido, el secretario general de Fete- UGT, José María
Rodríguez Portillo comentó: “Parece que el MEC tiene una
fijación con los funcionarios docentes en Ceuta y Melilla.
Cuando no nos pagan el complemento de función tutorial le
echan la culpa a Hacienda y ahora no nos pagan este
incremento a pesar de que lo ordena ese ministerio”.
Desde UGT se tratará de contactar con representantes del MEC
en Madrid para agotar las vías aclaratorias. “Esperamos que
Bellón esté equivocado. Si el Ministerio de Educación se
reafirma denunciaremos ante Hacienda”, sentenció Lobato.
‘Acuerdo Básico’
El conocido como ‘Acuerdo Básico’ firmado por los sindicatos
el 27 de marzo de 2006 fue parte importante de la reunión
con Bellón y León Molina. Un año después, según los
sindicatos, el Ministerio de Educación sigue sin cumplir
algunos de los puntos del acuerdo, en concreto cinco. Tras
ese encuentro, la valoración del secretario de organización
de Fete- UGT es que hay tres en los cuáles se puede cerrar
un cumplimiento del acuerdo mientras que de los otros dos se
está a la espera. “Hay avances, pero el acuerdo sigue sin
cumplirse totalmente”, espetó.
El más representativo de este pool de medidas es el del
Complemento a la Función Tutorial que todos los profesores
deberían de cobrar con carácter retroactivo desde septiembre
de 2005 y que el MEC sólo está dispuesto a pagar desde el
mismo mes de 2006. En este sentido, las negociaciones
parecen encaminadas a que Educación proponga el pago desde
enero de 2006.
Por otro lado, el que si parece que se resolverá en breve es
el Seguro de Responsabilidad Civil, del que el MEC ha dado
dos opciones a los sindicatos para que se decidan por una.
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Incentivos para la estabilidad funcionarial
Rodríguez Portillo, que estuvo
presente en la reunión de Sevilla con los sindicatos,
explicó que se urgió al ministro a incentivar con medidas la
estabilidad funcionarial en Ceuta y Melilla. “Habrá que dar
algunos incentivos económicos y administrativos para que la
gente venga a Ceuta y se quede más de diez meses”,
sentenció.
Según este, Sevilla coincidió con los sindicatos y así lo
manifestó. Rodríguez Portillo indicó que el problema de la
estabilidad no sólo afecta a los funcionarios sino a toda
Ceuta porque “se trata de la calidad de vida que pueden
proporcionar estos con sus servicios a los ciudadanos en
general”.
Asimismo, este convino en la necesidad de que Ceuta fuera
Comunidad Autónoma para que se transfirieran a la Ciudad las
competencias en materia de Sanidad y Educación.
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